Вопрос: как производится оплата труда работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда?

Вопрос: как производится оплата труда работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда?

Ответ: согласно статье 147 Трудового кодекса РФ оплата труда работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, устанавливается в повышенном размере.
Минимальный размер повышения оплаты труда работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, составляет 4 процента тарифной ставки (оклада), установленной для различных видов работ с нормальными условиями труда.
Конкретные размеры повышения оплаты труда устанавливаются работодателем с учетом мнения представительного органа работников в порядке, установленном статьей 372 Трудового кодекса РФ (Порядок учета мнения выборного органа первичной профсоюзной организации при принятии локальных нормативных актов) для принятия локальных нормативных актов, либо коллективным договором, трудовым договором.